Beim zweiten Mal soll es besser laufen: Am 28. Oktober lädt das Sächsische Ministerium für Wirtschaft und Arbeit erneut zum Pendlerstammtisch an der A72 ein. An der Raststätte Vogtland Süd, die wöchentlich tausende Sachsen auf dem Weg vom und zum Job in Bayern oder Baden-Württemberg passieren, wird der DGB über tarifliche Bezahlung für Pendler und Montagearbeiter informieren.

Am 2. November 2011 findet von 11 bis 16 Uhr im Rathaus in Baruth/Mark der erste IG-Metall-Fachdialog zur Zukunft der Holzwerkstoffindustrie statt. Die Arbeitgeber setzen auf Innovation. Die IG Metall sagt: Ja, aber die Branche soll mit guten Arbeitsbedingungen und fairer Bezahlung attraktiver werden, vor allem für junge Leute. Darüber diskutieren Unternehmer, Betriebsräte sowie Vertreter des Wirtschaftsministeriums und von Verbänden.

Ab 1. November steigen die Einkommen der Beschäftigten in der Holz- und Kunststoffbranche in Berlin, Brandenburg und Sachsen um vier Prozent. Der Tarifvertrag, der bis 31. Dezember 2012 gilt, wurde bereits im Juli dieses Jahres abgeschlossen. Bisher gab es vier Einmalzahlungen à 90 Euro. IG Metall-Bezirksleiter Olivier Höbel wertet dies als "positives Signal für die Menschen in unserer Region".

Die Tarifkommission für die rund 8000 Beschäftigten der ostdeutschen Stahlindustrie hat am Donnerstag in Berlin eine Forderung von sieben Prozent beschlossen. Die aktuellen Tarifverträge für Löhne, Gehälter und Ausbildungsvergütungen laufen am 31. Oktober aus. Die erste Tarifverhandlung findet am 3. November in Berlin statt. Außerdem geht es um eine unbefristete Übernahme der Ausgebildeten und verbesserte Altersteilzeit-Regelungen. Steigen die Löhne und Gehälter, gibt es gemäß der Vereinbarung zwischen IG Metall und Arbeitgebern von 2010 auch höhere Vergütungen für die in der Branche tätigen Leiharbeiter.

Beschäftigt ein Unternehmen Leiharbeitskräfte, zählen diese bei Betriebsänderungen für die Aufnahme von Sozialplanverhandlungen mit. Dadurch kann der Schwellenwert von 20 Arbeitnehmern überschritten werden, und die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats treten in Kraft. Das entschied das Bundesarbeitsgericht am 18. Oktober in Erfurt.

Der 1. Vorsitzende der IG Metall, Berthold Huber, hat sich auf dem Gewerkschaftstag der IG Metall in Karlsruhe für die Gleichberechtigung der Frauen stark gemacht.

Am 2. Mai 2013 jährt sich zum 80. Mal der Tag, an dem die Nationalsozialisten die Gewerkschaftshäuser stürmten und in Besitz nahmen. Nur drei Monate, nachdem sie die Macht im Staat übernommen hatten, zerschlugen sie die demokratische Interessenvertretung der Arbeiter, Angestellten und Beamten. "Erinnern wir uns und andere daran, forschen wir vor Ort nach mutigen Gewerkschaftsmitgliedern jener Zeit, die als aktive Gewerkschafter verhaftet, gefoltert, in Konzentrationslager verschleppt und ermordet wurden", sagte IG Metall-Bezirksleiter Olivier Höbel, der für diesen Aufruf starke Beachtung und Zustimung auf dem Gewerkschaftstag der fand. Darum geht es jetzt: IG Metaller und Metallerinnen aus allen Regionen sollen nach Kolleginnen und Kollegen suchen, die den Mut zum Widerstand fanden. ...

"Auf zu neuen Ufern" lautet das Motto des nächsten Kompass-Workshops, der vom 18. bis 20. November in Berlin stattfindet. Es geht um die Herausforderungen des kommenden Jahres: 2012 steht in der Metall- und Elektroindustrie eine Tarifrunde mit kompliziertem wirtschaftlichem Hintergrund an. Gleichzeitig werden die gewerkschaftlichen Vertrauensleute gewählt. Die Kampagne „Junge Generation“ wird fortgesetzt – unverzichtbar für die Zukunft der IG Metall. "Zusammen mit Betriebsräten, Vertrauensleuten und Mitgliedern der Jugend- und Auszubildendenvertretungen wollen wir an diesem Wochenende diese Herausforderungen angehen", sagte Peter Friedrich von der Bezirksleitung Berlin-Brandenburg-Sachsen.

Mehr Einfluss der IG Metall bei Logistikern in der Autoindustrie im Raum Leipzig. Detlef Wetzel, Zweiter Vorsitzender der IG Metall, sagt auf dem Gewerkschaftstag in Karlsruhe, dass es gelte, Lohndumping zu verhindern.

"Respekt" fordert und fördert die gleichnamige Kampagne gegen Fremdenfeindlichkeit. Vielen Metallerinnen und Metaller drängt sich da ein naheliegender Gedanke auf: Gehen wir eigentlich respektvoll miteinander um? Werden wir von den Arbeitgebern genügend respektiert? Bei BMG Schnellecke Glauchau lautet heute die Antwort auf beide Fragen: Ja.